Отзыв поданного заявления возможен в различных ситуациях, но требует соблюдения определенных процедур. Рассмотрим порядок действий для официального отзыва документа.
Содержание
Общий порядок отзыва заявления
| Тип заявления | Условия отзыва |
| Заявление об увольнении | До истечения срока предупреждения |
| Заявление на отпуск | До начала отпуска |
| Заявление на перевод | До издания приказа |
Необходимые документы
Для отзыва заявления потребуется:
- Письменное заявление об отзыве
- Копия первоначального заявления
- Документ, удостоверяющий личность
Процедура отзыва заявления об увольнении
- Составьте заявление об отзыве в свободной форме
- Укажите причину отзыва (не обязательно)
- Зарегистрируйте заявление у секретаря или в отделе кадров
- Получите отметку о принятии на своем экземпляре
- Дождитесь письменного решения работодателя
Образец заявления об отзыве
| Директору ООО "Компания" Иванову И.И. от Петрова П.П. | |
| Заявление | |
| Прошу отозвать мое заявление об увольнении по собственному желанию от 15.05.2023 и считать его утратившим силу. | |
| Дата | Подпись |
Когда отзыв невозможен
- Если на место работника уже принят другой сотрудник
- Когда работник уже отозвал заявление ранее
- После издания приказа об увольнении
- При письменном отказе работодателя
Сроки рассмотрения
| Ситуация | Срок ответа |
| Отзыв заявления об увольнении | В течение 3 рабочих дней |
| Отзыв других заявлений | В разумные сроки (обычно 1-5 дней) |
Правовые последствия
- Трудовые отношения продолжаются
- Все права и обязанности сохраняются
- Работодатель не вправе уволить по первоначальному заявлению
Правильно оформленный отзыв заявления позволяет сохранить трудовые отношения и избежать нежелательных последствий. Важно соблюдать установленные сроки и процедуры.
